轉載 2014/06/13 【鉅亨網/陳慧琳


國內職場女力崛起,台灣地區女性勞動參與率比10年前上升3個百分點,根據行政院主計總處2014年4月調查,台灣女性勞動參與率已突破50.57%大關。現代女性投入就業市場越多,意味著財富自主能力提升,中國信託商業銀行(簡稱「中信銀行」)為了讓職場女性及早掌握理財策略,讓「薪」時代女性在面對物價飆漲、高齡化和少子化的社會衝擊時,擺脫月光族的憂慮並為晚年幸福儲值,即日起為30/40/50年齡層的女性推出量身打造的理財計劃,「薪」時代女性皆可至中國信託銀行全臺各分行免費體驗貼心的專屬理財諮詢服務,掌握屬於自己的理財法寶





中信銀行長期關注30/40/50年齡層的女性,希望透過專屬諮詢服務及理財建議,協助不同年齡層的職場女性,了解自我需求並提升自主理財力,因應不同人生階段做好完整規畫,達到各階段的人生目標。想要成為頂尖財女,更要及早懂得錢生錢的理財之道。


針對剛出社會的「粉領族」,中信銀行建議應趁早建立小額理財觀念,由小錢開始累積人生第一桶金,並且了解自己的風險承受屬性,像是保守、穩健、積極等,再去選擇適合自己的理財產品;例如穩健型的人,希望風險波動起伏不要太大,建議選擇每月定期定額債券型/平衡型基金與投資型保單,穩健滾動財富;投資獲利再投入增額儲蓄險,達成半強迫式理財,等累積一筆小資金後,再做更多有效的投資理財運用


30至40歲女性屬於「育兒族」,正處於購屋負擔、換車或計劃子女教育的人生階段,在衝刺事業及累積積蓄時,還得同時留意可能的疾病或意外而影響家人生活品質。中信銀行建議,此階段的女性要定期檢視自己手中保單,做中、長期的規劃,提高自己醫療、壽險額度及配置房貸壽險,以健全家庭保障。同時可搭配多元幣別的儲蓄型保險,透過固定或利率變動型方式穩定累積資產,創造日後子女學費或創業基金的來源


而針對40至50歲「夾心族」,正值全力為一家人幸福生活打拼的階段,此時得面對養育子女及奉養父母雙重課題,家庭開銷壓力大。中信銀行建議此族群女性,應定期盤點目前家計費用中最大的支出項目,創造開源節流的方法;並依照家庭責任及生活品質不同,適度替自己與家人調整保險配備:一、癌症相關保障,保額建議至少準備一年標靶藥物150萬元;二、規劃定期壽險,保額建議準備十年家庭支出,以免因突發狀況影響原有生活;三、利用投資組合分散風險,有效配置攻/穩/守三筆錢,持續穩健累積子女教育基金,讓子女快樂成長。


50歲以上的「樂退族」更要懂得愛自己,隨著子女長大,對家庭的責任逐步減輕,生活重心已由照顧家人轉移至關注退休後如何樂活,中信銀行建議準退休樂活媽媽們,想要有足夠退休金,應重新檢視過去理財配置、調整合適的資產配置比例,把握「財富保障型商品佔六成以上、財富創造型商品占四成以下」原則。在財富保障型商品上,建議部分投入終身醫療險及重大疾病險,另外,運用手邊閒置資金,分年投入長期看護險,有效提升退休後的醫療品質。最後,中信銀行建議還可選擇相對穩定的配息型基金、投資型保單、利變增額壽險或終身還本壽險持續累積財富,隨時間累積打敗通膨,安心實現退休夢想


中信銀行致力於打造女人幸福園地,讓女人FUN心過生活,即日起,歡迎「薪」時代女性至中信銀行全臺各分行體驗「專屬理財諮詢服務」,全面體檢自己的財務狀況,從了解理財缺口開始,中信銀行將提供合宜專業的理財策略,讓每位女性都能朝設定的夢想邁進。

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