轉載 2023/04/06 【Tvbs新聞網/戴元利】

 

高通膨時代,民眾實質薪資倒退嚕,對剛出社會的年輕世代來說,壓力相當沉重,根據人力銀行一份最新統計顯示,名下幾乎零存款的「零存族」,比例再度創下統計以來新高,另外年輕人名下平均總存款也同步創下5年新低,有鑑於物價高漲,企業有沒有可能透過加薪,來幫助員工對抗通膨呢?學者表示,由於國內景氣低迷,全年GDP成長率很可能不保2,今年加薪潮不僅機率不高,甚至還會出現裁員潮,前景恐怕不樂觀。

 

舒適的沙發和小床,放在休息區角落,這裡的燈光會調暗,並播放輕音樂、點燃薰香,讓員工睡個好覺,日本有公司提供午間休息的福利,一來可避免長工時降低工作效率,二來有助於提高攬才誘因。日本上班族:「偶爾躺下小睡15到20分鐘,會感覺身體神清氣爽,頭腦更清醒,精力更充沛。」

 

日本高達五成企業面臨正職員工不足的窘境,因此今年包括UNIQLO、任天堂分別大幅調薪40%和10%,希望藉此穩定勞動力。薪水不漲不行,因為日本食品、能源等價格暴漲,導致實質薪資倒退嚕,即使加薪3%,今年日本整體實質薪資預估仍將下滑0.2%,同一時間反觀台灣也有加薪潮出現嗎?

 

低薪族康明:「你就想像你在坐一個椅子,慢慢地坐下去坐下去。」熟練示範基本動作,身高195公分、有運動員身材的康明,平常有兼職教排球,未來還想當健身教練,斜槓創造多元收入,出身國立大學法律系的他,當過銀行法務專員,目前擔任智庫研究助理,但兩份正職薪資僅僅介於2萬8到3萬,扣掉學貸和生活費,剩下的寥寥無幾。

 

低薪族康明:「法律系薪資高是一個誤導,就是說在就業市場上,你需要取得那張牌照也就是律師證,你的薪資才會從大概3萬出頭,這個區間跳躍到45萬之間,如果沒有那張牌照來說,你跟一般的文組生其實沒有太大的差別

 

薪資太低遑論成家立業,讓出社會打拚的年輕人,感嘆環境太不友善。人力銀行調查,國內青貧族名下總存款平均只有12.4萬,低於去年統計的13.2萬和前年的13.3萬,創下5年新低水準;調查也發現,高達7成的年輕人有負債,像是學貸、信貸、卡債,碰上央行升息,壓力又更為沉重,一般受薪階級苦哈哈,高物價時代,捧鐵飯碗的軍公教也不好過。

 

行政院人事總處人事長蘇俊榮:「公務機關薪水如果調,對民間有一些帶頭作用,所以類似這樣的一個情況,我們會儘量朝這個方向來努力。」主計長朱澤民:「物價有上漲,實質所得降低的時候應該是調薪,因為公教人員如果是上一次調薪到現在,如果是到113年的話,可能會兩年沒有調。」

 

2000年來只調薪過5次,明年軍公教調薪機率大增,幅度預估可望從3%起跳,往年政府預期,軍公教一旦調薪,將帶動民間企業跟進,但專家沒這麼樂觀。求職網發言人楊宗斌:「軍公教調薪確實會讓軍公教比較有感,帶動可能軍公教人員的一些,消費能力的增加,但相反的這樣的一個效應,能不能反映在這個民間企業,我們是比較質疑的,因為畢竟對民間企業來講,他們要有實質的這個獲利盈餘,才有辦法反映在這個薪資上面。」

 

景氣燈號繼去年11月以來,亮出第4顆象徵低迷的藍燈,景氣對策信號綜合判斷分數降至10分、創14年新低,專家直言,台灣景氣急凍,別說加薪,企業不裁員就不錯了求職網發言人楊宗斌:「大概仍然還是有6成7的企業,表示有加薪的意願,不過這個意願已經,比去年明顯減少10%的一個狀況,那其中可能會全面加薪,齊頭式加薪的可能大概不到10%左右啦,也就是說可能景氣確實,在上半年比較嚴峻的一個情況下,特別出口導向的這種科技業跟製造業,這些相關廠商加薪意願可能是更為低落。」

 

中央大學台經中心執行長吳大任:「企業他的生產成本就是在增加,那央行呢這次又升息嘛,所以對廠商來講,他的這個借貸成本也是在增加,企業要加薪的可能性應該不高,那我們如果在景氣低迷的情況之下,我們甚至還有可能就是失業的人口,還有無薪假的人口也會增加。」

 

薄薄的薪水追不上物價,上班族勒緊褲帶,不知何時才能盼到加薪潮。

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