民國103年08月08日一位匿名的網友提問：
我負債的情形是 每個月還款已經快要等於我的薪水了
我想請問一下我是否在這樣的條件下可以辦理整合負債
我在這間公司待了快10個月了 算到今年8月份
因為剛進公司是從人力派遣 直到6月份才轉正
之前因為聽信友人 但後來被騙
現在要找對方也找不到 導致我留下一屁股債
每個月我都要為生活費煩惱
想請問下 整合負債的條件
好像人力轉正年資要從新算起是嗎?
因為網路說法很多 我看得團團轉 不曉得到底哪個才是正確的
還請知道的大哥指點
我的回答：
對於多數銀行而言、確實是(從轉為正式職員起計)：
勞保異動明細上可以清楚查到：當初版友進入該公司服務、但是實際上卻屬於『人力派遣公司員工』，兩者為合作關係；之後於今年六月轉該公司編制內正式職員，人力派遣公司即向該公司獲得報酬、將您的勞保退保，改由現在正職公司加保。所以年資就是從『轉正職、勞保加保的那一天』開始計算。
銀行對於年資計算、多數都以現在服務的公司加保當天起算，至於人力派遣那段年資，因屬於不同投保單位、自然讓銀行難以加計到正式員工年資計。
其次、版友沒有提供目前無擔保負債，以及月薪資的說明，所以也無法判斷目前的負債比是否已經超過銀行規定的範圍。如果月付金還可以支撐、或許可以等待現職年資滿六個月後，再嘗試規劃辦理信貸、延長還款年限藉以降低月付金。
希望回答有協助釋疑，如有疑問可再來信或電
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Jerry~
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